在提升的门路上我们都市想方设法增加自身的竞争筹码，如今可选择的结果形式也是比力多的，在已往似乎只有职称论文才气象征申报人员的科研能力，如今，除了论文另有其他的形式如课题、专利、著作都是可以提现申报人员能力水平的，申报人员可以凭据自己的专业所长选择合适的形式资助自己提升，一些从事技术研发事情的人员会倾向于选择专利，评职称专利最多可以顶几篇论文?有些提升人员计划用专利完全替代职称论文，因为不擅长写作，其实是不建议这样做的，职称论文一直都是提升的基础，完全放弃不合适。工程技术职称对于专利加分有着差别的划定，主要看发现人位置，位置差别加分差别，职务发现专利第一发现人，加8分，根据顺序一次递减0.5分，减分不凌驾2分。也就是说，第一发现人8分，第二发现人7.5分，第三发现人7分，第四发现人6.5分，第五发现人6分，第六发现人无效不加分。

职务实用新型专利或者外观设计专利的设计人，也就是独立发现人的，加6分。如果一定要拿专利和论文做对比的话，发现专利相当于一类焦点期刊论文，实用新型专利和外观设计专利相当于国家级论文或者三类焦点论文。

最好的选择就是适当准备职称论文，不擅长的申报人员可以少准备，如果擅长技术研发可以准备发现专利，一般有一个发现专利就足够了，再加上论文，就比力切合提升的尺度了，如果事情忙碌没有时间和精神来搞专利可以通过专利转让的形式来获取专利，在提升中同样受认可，详情可以咨询职称驿站在线编辑。本文由职称驿站http://www.zhichengyz.com/首发，转载请注明出处!文章地址：http://www.zhichengyz.com/kjzz/zlzr/39478.html。

本文来源：宝博app官网-www.022huaqiang.com